(30대 이상)사람관계에서 급을 나누면 이상한 생각인가요? 제가 제목에서 언급한 '급'이라는 건 경제적인 능력을 뜻합니다. 예를들어 연봉
(30대 이상)사람관계에서 급을 나누면 이상한 생각인가요? 제가 제목에서 언급한 '급'이라는 건 경제적인 능력을 뜻합니다. 예를들어 연봉
제가 제목에서 언급한 '급'이라는 건 경제적인 능력을 뜻합니다. 예를들어 연봉 1억 가까이 받는 대기업 연구원이 연봉 4천 이하인 중소기업에 재직중인 일반 직장인을 하찮게 여긴다고 생각하면 제가 함부로 판단하는건가요? 아니면 충분히 인간적인 관계가 형성되었다면 서로 사회적인 능력치 차이(연봉차이)가 나더라도 어울릴 수 있는건가요?
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제가 제목에서 언급한 '급'이라는 건 경제적인 능력을 뜻합니다. 예를들어 연봉 1억 가까이 받는 대기업 연구원이 연봉 4천 이하인 중소기업에 재직중인 일반 직장인을 하찮게 여긴다고 생각하면 제가 함부로 판단하는건가요? 아니면 충분히 인간적인 관계가 형성되었다면 서로 사회적인 능력치 차이(연봉차이)가 나더라도 어울릴 수 있는건가요?
함부러 판단하는거죠
사회적은 능력차이가 나더라도
어울리는 분들도 많습니다
이건 각자 자기가 사회적 능력차이가 많이 나서
불편하다 느껴지면 맞는 사람들끼리만 만나면
해결되는 문제지만 급여가 적다고 하찮게 평가하는건
옳지 않다고 생각합니다